登泰汽车有限公司


岗位需求：
基本待遇:以下岗位试用期3个月(工作优异者可提前转正)，午餐免费，可提供住宿，节日福利，缴纳社保。
一、生产部
(一)生产普工(15名)--薪资4000-6000
岗位职责:1、负责电动餐饮车、售货车及冷藏箱体的组装;2、汽车零配件的安装等操作。任职要求:1、初中及以上学历，年龄 55 周岁以下;2、从事过汽车、机械行业优先;
3、肯吃苦耐劳，品行端正，有敬业精神，身体素质好。
(二)电焊工(2名)--薪资4000-6000岗位职责:主要负责厢体车辆的焊接工作。
任职要求:1、初中以上学历，吃苦耐劳，敬业。2、能够独立操作二保焊机。《有电焊工证优先)(三)激光切割熟练工(1-2 人)--薪资 4000-6000
岗位职责:1、负责板材的下料及合理安排工作;2、能够熟练掌握激光切割机的操作。任职要求:1、大专以上学历，熟悉制图软件;2、吃苦耐劳，有团队意识，熟练工优先。(四)数控折弯工(1-2人)--薪资4000-6000
岗位职责:能够熟悉掌握数控折弯机的操作，按照图纸要求折弯等。任职要求:1、需能看懂图纸:2、初中以上学历，熟练工优先。(五)仓库经理--薪资4000-6000
岗位职责:1、负责公司仓库部整体运行管理; 2、按照公司仓库管理制度严格做好进、出货工作，并进行完善与优化:3、根据生产计划合理安排物料:4、监督井规范部门内部协作，对仓库物料全面负责。任职要求:1、从事过汽车、机械行业类优先，2年以上仓库管理经验:2、专科及以上学历，年龄45周岁以下;3、工作认真，具有良好的职业道德和敬业精神。
二、综合部
(一)后勤专员/主管--薪资 3000-6000
岗位职责;1、负责按要求维护和监督公司的安保、消防、环境卫生、厂区绿化等:2、负责员工宿舍日常设备巡护，费用管理，维持宿舍秩序:3、负责严格执行后勤各项费用审批制度，合理控制费用预算:4、全面负责公司的后勤保障工作，完成领导交办的其他事项。
任职婴求:1、一年以上后勤管理工作经验;2、中专及以上学历，年龄45周岁以下;3、有团队意识。严于律己，有服务精神，责任感强。(二)司机--薪资 3500-6000
岗位职责:1、负责公司车辆的日常维修保养，续保、年检等工作;2、对车辆的性能状态负责，确保安全出行:3、听从领导指挥安排，根据工作需要随时准备出车;4、接受偶尔加班情况。
任职要求:1、中专及以上学历，从事过司机行业优先;2、年龄35周岁以下;3、持有驾驶证C证(含以上)，驾龄5年以上，会操作基础办公软件;4、驾驶技术熟练，无不良驾驶记录，安全意识强，责任心强，仪表整洁、举止端正。
(三)法务专员--薪资5000-1w
岗位职责:1、负责公司各类法律事务处理，从法律角度出发为公司经营发展提供专业支持:2、负责公司各类合同、文件及重要规章制度的拟定、编制与审核，常用合同及法律文书的标准化制定及管理;3、负责法治宣传及培训工作，协助公司规避法律风险;4、负责子公司的诉讼仲裁纠纷，维护公司合法权益任职要求:1、本科及以上学历，法律相关专业，通过国家司法考试:2、年龄 45周岁以下:3、三年以上法务或律师事务所工作经验，能独立开展和处理诉讼纠纷、合同审查、法律风险管控等相关工作;4、熟练掌握合同法、经济法，熟悉数据研发安全、知识产权保护等领域法律规定者优先;5、具有良好的职业操守，逻辑思维能力强，处事严谨，有责任心及团队意识。
三、食堂
(一)厨师--薪资 4000-6000
岗位职责:1、主要负责食堂烹饪工作，大锅菜、小炒等操作熟练;2、负责每日基础三餐和公司随机的接待餐:3、掌握食品货源情况，及时订货、补货;4、定期检查厨房内的清洁卫生、食品安全。
任职要求:1、无(传染)病史，有健康证:2、烹饪技能熟练:3、爱护个人卫生，工作认真负责。(二)食堂勤杂工--薪资 3000-5000
岗位职责:1、负责配合厨房人员完成各项准备及善后工作;2、遵守厨房纪律，服从工作分配。任职要求:1、无(传染)病史，有健康证:2、爱护个人卫生，工作积极主动。(三)食堂白案--薪资 3000-5000
岗位职责:1、日常厨房面点制作;2、坚持本岗的卫生制度;3、保管好个人工作所需的厨房用具。任职要求:1、基础面点熟练;2、无(传染)病史，有健康证;3、爱护个人卫生，工作认真负责。